W ofertach pracy wśród wymagań stawianych pracownikom prym wiodą kreatywność i zdolności analityczne. Czy można więc być jednocześnie uzdolnionym kreatywnie i analitycznie?

Przede wszystkim warto pamiętać, że mówimy o dwóch różnych, wręcz wykluczających się procesach myślowych.

Analityczność to umiejętność rozkładania problemu na czynniki pierwsze i odnajdywania w nim sensu i logicznej struktury. Kreatywność oznacza myślenie koncepcyjne, którego wynikiem jest stworzenie czegoś nowego, a wiec polega na syntezie, a nie analizie. Sama logika często utrudnia proces myślenia kreatywnego stawiając sztuczne granice dla wyobraźni.

Istnieje jedynie niewielki odsetek osób, które łączą obydwie te umiejętności. Są one wyjątkowo uzdolnione w kierunku projektowania systemów i planowania strategicznego. Warto jednak wiedzieć, że nie sprawdzają się na stanowiskach wymagających szybkiego podejmowania decyzji, są też raczej teoretykami, niż praktykami. We FRIS osoby o takim stylu działania nazywamy Strategami – są to Badacze z silną perspektywą Idei lub Wizjonerzy z silną perspektywą Struktur.

Styl Działania: Strateg

Natomiast absolutna większość z nas może mieć albo kreatywny, albo analityczny umysł :)

Kim jest Badacz, Wizjoner oraz jakie są inne Style Myślenia?
Zobacz przewodnik po FRIS.