Mam ponad 15-letnie doświadczenie w pracy z liderami I zespołami. Przez lata rozwijałam swoje kompetencje zawodowe w działach rekrutacji, HR oraz jako konsultant biznesowy, co pozwoliło mi zrozumieć potrzeby organizacji oraz wyzwań, przed którymi stają menedżerowie i pracownicy. Specjalizuję się w rozwoju kompetencji miękkich, budowaniu odporności psychicznej oraz asertywności.
Moja praca opiera się na podejściu, które łączy empatię z praktycznym wsparciem, towarzysząc klientom w ich drodze rozwoju w zgodzie z sobą i własnymi wartościami.
Niniejsza strona stanowi wyłącznie potwierdzenie, że dana Trenerka lub Trener jest absolwentką / absolwentem Szkolenia lub Kursu certyfikacyjnego FRIS®. Nie oznacza tego, że może prowadzić sprzedaż usług lub produktów FRIS® – do tego są potrzebne aktualne uprawnienia licencyjne przydzielane wyłącznie firmom i organizacjom partnerskim (Partnerom FRIS®): www.fris.pl/partnerzy
Kim jest Certyfikowana Trenerka / Trener FRIS®?
Certyfikowana Trenerka lub Trener FRIS® to osoba, która ukończyła szkolenie lub kurs certyfikacyjny FRIS®, zdała pozytywnie egzamin weryfikujący uzyskaną wiedzę i posiada certyfikat ukończenia szkolenia.
Tylko Certyfikowane Trenerki i Trenerzy FRIS® mają odpowiednie kompetencje, aby analizować raporty oraz prowadzić szkolenia, sesje informacji zwrotnej, sesje coachingowe, doradztwo i inne działania oparte o metodologię FRIS®.
Kim jest Partner FRIS®?
Partner FRIS® to firma, która z nami podpisała umowę, dzięki której otrzymuje licencję na sprzedaż raportów oraz wzbogacanie swojej obecnej oferty szkoleniowej, coachingowej i doradczej o elementy metodologii FRIS®. Są to głównie firmy o profilu szkoleniowym, coachingowym, doradczym lub oferujące produkty, usługi i narzędzia wspierające procesy HR (np. rekrutacje, zarządzanie kadrami, outsourcing HR i pokrewne).
Partner FRIS® współpracuje z jednym lub więcej Certyfikowanymi Trenerkami lub Trenerami FRIS®, aby świadczyć usługi oparte o naszą metodologię.
